按照《关于做好河南省群团工作领域先进典型推荐评选工作的通知》要求，经民主推荐、所在单位公示、实地考察、征求意见、集体研究、省级初审等程序，现将河南省五一劳动奖推荐对象名单予以公示（公示名单按姓氏笔画排序）。如有不同意见，请通过电话、传真、电子邮件等方式实名反映。

一、河南省五一劳动奖先进集体（3个）

1.三门峡市中心医院神经重症监护病区。始终秉持“生命至上、精益求精”的理念，以专业担当守护重症患者生命防线。科室年均收治急危重症患者1500余人次，成功抢救脑卒中、脑外伤、癫痫持续状态等疑难病例，抢救成功率达 95% 以上。科室常规开展多模态脑功能监测、精细化气道管理、精准血流动力学监测及治疗，高颅压脑水肿的阶梯化治疗、重度颅高压的目标温度管理，联合多学科制定个性化救治方案，显著提升危重患者生存质量。疫情期间主动承担发热重症患者救治任务，连续 60 天驻守科室。2013年开科至今，科室始终秉承博爱、创新、担当、奋进的院训，励志打造技术精良、患者满意的神经重症救治中心，引领三门峡地区的学术发展，已顺利通过河南省神经重症重点培育专科评审。科室全体医护团结一致、众志成城，砥砺前行，成绩突出，获得了河南省五一巾帼标兵岗等荣誉称号。

2.三门峡市审计局。以全力保障“两高四着力”和“新河文山农”五篇文章、“13561”工作布局等重大部署要求落实见效为主线，扎实开展常态化“经济体检”。2020年以来，共完成审计项目274个，查出违规问题金额924090万元，促进增收节支25998万元，移送问题线索57件，提出审计建议被采纳877条，助推健全完善制度147项，向市委、市政府报送审计重要信息被批示199篇次，以高质量审计监督护航经济社会高质量发展。主动作为，打通发展梗阻。组织开展全市“三大改造”、文旅文创融合、稳经济一揽子、创新驱动等重大战略落实情况审计，监督山水林田湖草沙一体化保护和修复工程等重大项目建设，以实干实绩助推党委政府重大部署要求落实见效。精准施策，破除风险隐患。充分发挥经济运行“探头”作用，强化风险领域穿透式审计，重点围绕地方政府债务、金融国企、粮食购销、生态环境等领域加强审计监督，及时反映影响经济安全的苗头性、倾向性、普遍性问题，助推守住不发生系统性风险底线。护航民生，助推共同富裕。聚焦人民群众急难愁盼问题，组织开展养老保险基金、卫生健康系统、困难群众救助补助、重点民生实事、稳就业促发展、巩固扩展脱贫攻坚成果和乡村振兴等领域审计，以审计力度增强民生温度，让政策红利真正直达百姓身边。

3.三门峡奥科化工有限公司。一是抓研发投入创新产品。企业高度重视研发投入工作，年均研发投入占营业收入的比例达3.2%以上，获得发明专利13项，实用新型专利6项，起草企业标准62项。二是抓对外合作优化工艺。2008年建立河南省巯基化合物工程技术研究中心，先后与郑州大学、天津大学、济南大学建立产学研合作关系，主攻生产工艺优化和产品研发，其研发的2-乙基丁酸合成工艺，硫代羟基乙酸酐生产技术创新在国内未发现相同文献报道，填补国内空白。三是三大改造赋能发展。近年来，公司聚焦 “三大改造”攻坚，共投资2792万元，精准实施5项升级改造项目。项目全部落地后成效显著：2024年度实现销售收入17692万元，缴税1130万元。

二、河南省五一劳动奖先进个人（13人）

1.王鑫华，男，汉族，1969年12月出生，中共党员，大专学历，卢氏县农业农村局食用菌产业技术研究中心技术员。该同志一是驻村帮扶工作方面：2014年至2024年任驻村第一书记，历时十一年，扎实工作，完善基础设施，发展特色产业，使北苏村全村群众达到“两不愁三保障”“五有六通”全部达标，2020年全村贫困户脱贫。1.抓好党建工作，2014年以来组织开展了42次特色鲜明的支部活动，积极开展党员培训，共举办各类培训班32期，培训党员群众1500多人次；2.争取扶贫基础设施建设资金投入450万元，硬化村组道路13条，7.8公里；修建文化广场3000平方，配备文化文体器材12套，安装太阳能路灯93个；3.争取产业项目资金350万元，建设标准食用菌大棚10个，发展羊肚菌、玉木耳、黑木耳、核桃、连翘生产；4.帮助享受政策农户医疗报销费用356万元；5.发展光伏产业，年增加村集体收入20万元；6.帮助46户贫困户办理残疾证、低保、异地搬迁危房改造。二是科技工作方面：认真履行拔尖人才和科技特派员职能，搞好食用菌新品种引进，试验推广工作，先后从上海、四川等地引进、选育推广袋料香菇、吊袋木耳、羊肚菌、玉木耳等二十二项新品种和技术；搞好技术培训指导工作，近年来共举办食用菌培训班352期，培训27760人，编写印发香菇、羊肚菌等技术资料32000份。开展劳模创新工作室工作，帮助金海公司引进试验成功菌类品种6个，进行推广，年产值3000万元以上。

2.尤琪，女，汉族，1993年4月出生，中共党员，硕士研究生学历，三门峡职业技术学院教务处教师。该同志工作以来获市级以上荣誉13项。一是教学育人，不忘初心。坚持立德树人，贯彻“技能为本”，创新国药文化育人模式，促进学生技能与岗位无缝衔接。获河南省高职教学竞赛一等奖2项。实施精准帮扶，八年助力20名学业困难学生显著提升。二是金课攻坚，匠心求新。 积极参与《中药传统技能》项目建设，开发“活页式”教材，成果惠及3校5000余师生。2024年产假后即全力备战，再获省级课堂创新大赛一等奖。致力产教融合，主持和参与市级以上课题5项，发表论文12篇。三是教务耕耘，甘为人梯。2024年调任教务处后，服务学院“争创国家双高”目标，牵头制定2025版人才培养方案。推动“金师”工程，构建四级竞赛机制，助力学院在2024年省级教学竞赛中获得佳绩。

3.方晓燕，女，汉族，1984年3月出生，大学本科学历，河南省渑池高级中学教师。该同志全面贯彻党的教育方针，坚定“为党育人、为国育才”的初心使命。她总结出“四心四导”育人工作法，将关心、耐心、细心、爱心融入对学生的思想引导、学习辅导、心理疏导、生活指导中，切实解决学生实际困难，化解成长烦恼。她教学成绩显著，所带班级总成绩、英语单科成绩始终位于同类班级前列。

4.朱晓明，男，汉族，1967年1月出生，中共党员，大学本科学历，中国水利水电第十一工程局有限公司党委书记、董事长。该同志作为中国水利水电第十一工程局有限公司党委书记、董事长，以卓越领导力领航企业发展，彰显央企担当。聚焦企业发展，其精准谋划。“十三五” 以来，企业规模与质量持续攀升，跻身“双特双甲”资质行列，位列中国建筑业 500 强。聚焦服务国家战略，其勇挑重担。积极践行“一带一路”倡议，承建赞比亚下凯富峡水电站等标志性工程，擦亮中国水电品牌；围绕重大区域发展战略，推动深圳茅洲河、广西新能源等工程建设实施，投资多地基础设施建设，助力国家城镇化进程。聚焦社会责任，其主动作为。以多行业带动豫晋陕地方就业3000余人；以产业、医疗和教育扶贫助力乡村振兴；投资创办中国水电下凯富峡技能培训学校，用行动诠释新时代企业家精神。

5.李强，男，汉族，1978年5月出生，中共党员，大学本科学历，三门峡市财政局办公室主任、一级主任科员。该同志抢抓专项债券政策机遇，为高质量发展提供资金支持。2020年8月－2025年3月，该同志担任政府债务管理办公室主任期间，共为我市争取新增专项债券276.74亿元，为我市经济结构调整、产业转型升级、黄河金三角跨区域发展等提供了强有力的资金支持。用好用足中央增量政策，稳妥化解地方政府债务风险。2024年下半年以来，该同志精准把握政中央化债政策，为我市争取置换债券77.4亿元，定向用于化债的政府债券50.62亿元，有效缓解债务化解压力，全市政府债务风险稳步下降、总体可控。对待工作认真负责，以过硬作风凝聚团队奋进力量。面对各种急难险重任务始终冲锋在前，以实际行动带动身边同事团结奋进，其个人多次被评为先进工作者，其所在科室连年被评为先进科室。

6.杨仲勋，男，汉族，1973年8月出生，中共党员，大学本科学历，三门峡市教育局教师教育科科长、一级主任科员。该同志连续18年承担局机关文秘工作，相继3次承接市委巡察工作。调研形成的“三门峡教育减负八条”人民日报客户端全文予以转载。《市直教育系统基层党建工作创新激励办法（试行）》《关于解决“四不为”力倡“四要为”行动方案》，引导党员干部有作为、真作为、善作为、敢作为。全力推进首席教师、首席班主任、首席后勤和青年才俊工作，积极营造求真务实、崇实重干的工作环境。连续3年义务主持《三门峡日报·教育周刊》，主导设立“崤函好教师”“教育名著读后感”等近20个栏目，累计出版150期。“仰韶彩陶坊杯·我的好老师”有奖征文活动，苏、鲁、皖等26省市区来稿逾3800篇。2024年，省级工作信息载体9次专题推介我市工作经验，信息宣传工作位列全省第3位。

7.杨富春，男，汉族，1990年5月出生，中共党员，大学本科学历，三门峡昊博化工工程有限公司技术部副部长。该同志作为昊博公司总工程师，二级化学检验工职业资格，河南省高层次人才，享受省政府特殊津贴专家，河南省技术能手，三门峡市优秀高技能人才，湖滨区劳动模范、十大杰出青年。14年扎根化工工程一线，主持国家级研发项目4项，获国家发明专利1项、实用新型专利6项，发表学术论文7篇，其中专著2篇，获奖论文2篇。

8.张江腾，男，汉族，1990年5月出生，大专学历，河南富达电力集团有限公司灵宝分公司配电运维三班班长。该同志长期奋战在电力抢修一线，无论严寒酷暑，工作始终认真负责。技术过硬，能够高效完成各类电力故障抢修任务，保障了辖区电网的安全稳定运行。在2021年郑州“7·20”特大暴雨灾害期间主动请缨，带领团队连夜奔赴灾区抢修受损电力设施，连续奋战多个昼夜，为灾区恢复供电作出了突出贡献，展现了电力工人的责任与担当。

9.张治国，男，汉族，1978年12月出生，中共党员，高中学历，河南大有能源股份有限公司新安煤矿综采一队机电班班长。该同志作为“机电卫士”，他保持24小时待命状态。今年5月，15150工作面采煤机行走轮突发故障，刚下零点班的他仅休息两小时便重返井下，连续奋战10小时完成抢修，保障生产快速恢复。独创的 “望闻问切” 巡检法，精准预判设备隐患，被同事称为不知疲倦的“矿山陀螺”。他每月主动加班超60小时，年均处理故障30余次，应急工具包和常亮的台灯是其坚守的见证。身为“技术教头”，他以手绘电路图、故障案例集和自制教具为“三件宝”，培养出12名技术骨干，其中3人荣获“技术能手”称号。2023年，他在河南能源化学地质系统职工职业技能竞赛中斩获综采维修电工比武个人第一，用实力证明：设备安全运转的轰鸣声，就是对他最好的嘉奖。

10.罗晶晶，女，汉族，1986年4月出生，中共党员，大学本科学历，义马市妇幼保健院儿童康复科主任。该同志同志自参加工作以来，一切以儿童为中心，先后为120名儿童提供康复治疗，其中5名残疾儿童经过治疗后已进入普通幼儿园就读，其余115名儿童经过治疗，均有不同程度改善，康复治疗效果深受患儿家长的认可，先后收到家长赠予锦旗30余面。作为一名家庭医生和“关爱银龄”入户体检项目的负责人，她带领团队已为100多位行动不便的老人提供上门服务。从制定个性化体检方案到建立健康档案，从药品使用指导到康复训练示范，每一个环节都凝聚着医者仁心。先后荣获三门峡市首届全科医生技能竞赛三等奖、2021年河南省第二届优秀中医全科医师、三门峡市2023年三门峡市残疾人康复工作先进个人等荣誉。

11.赵康，男，汉族，1988年4月出生，大学本科学历，三门峡天鹅城酒店管理集团有限公司投资建设部施工技术员。该同志2020年至2024年，在全市重点工程三门峡商务中心区市民中心项目建设中，赵康具体负责现场施工技术，全程参与工程建设。面对新冠疫情与夏季暴雨的双重挑战，该同志坚持24小时驻守工地，与建筑工人同吃同住同劳动，随时解决施工过程中遇到的技术难题，助推投资13亿、总面积20万平方米的市民中心提前半年建成并投入使用。在一期工程完工后，该同志放弃休息时间，立即投入到二期工程建设，助推建设团队用1年时间建成了2.6万平方米的文创大厦，创造了三门峡市工程建设速度奇迹。2024年12月至2025年1月，该同志被酒店集团委派支援市总工会工人文化宫项目建设，充分发挥技术特长和工程施工中的丰富经验，白天解决施工技术难题，晚上优化施工方案，将原本按顺序实施的多个工序进行交叉作业，配合项目部将原定两年的工期压缩至一年完工，受到业界一致认可与好评，并荣获“项目建设杰出贡献奖”，三门峡市工人文化宫与市民中心已共同成为三门峡城市发展的靓丽风景线。

12.柴骏，男，汉族，1990年2月出生，中共党员，大学本科学历，三门峡华阳发电有限责任公司检修部热工主管。该同志荣获2025 年全国电力行业热工自动化岗位竞赛个人季军、团体亚军，2023 年河南省电力行业技能竞赛一等奖，还多次荣获大唐集团公司“优秀调考选手”大唐河南公司“技术能手”“先进工作者”等称号。创新方面，他提出的凝泵变频器转速波动解决方法年省电费超 200 万元，主导的百万机组一次调频攻关项目获公司科技进步一等奖，实现东汽主机阀门全行程试验功能，规避汽轮机飞车风险。以新版反措为纲，排查消除30余项安全隐患。百万机组A修，他带领团队高质量完成检修任务。主导DCS、火检系统，精准喷氨等多项技改，为企业节能增效、提升竞争力作出突出贡献。尤其AGC（自动发电控制）与一次调频性能攻关成效斐然，公司4、2号机组指标跃升全省统调机组第一名第三名。

13.高建军，男，汉族，1971年8月出生，中共党员，大学本科学历，国家税务总局三门峡市税务局党委委员、副局长。该同志一是党建引领、强化协同，彰显“为民情怀”。2023年，创新“345”工作模式，实现市、县两级机关事业单位社保费缴纳“网上办”，两次被省税务局通报表扬。2024年，牵头市人社、医保等8部门，打造“1+8+N”社保费征缴争议联调联处新格局。相关做法被省政府办公厅《政府工作快报》及人民网刊发，被三门峡市《政务信息专报》印发推广。二是聚集主责、勇于创新，筑牢“税收防线”。2024年分管社保非税总收入107.25亿元，占税费收入的41.45%。其中社保费77.35亿元，非税收入29.9亿元，非税收入增幅全省第6。三是严于律己、初心不改，践行“税务使命”。牢固树立廉洁从政意识，坚决遵守中央八项规定精神。注重分管党员干部的教育管理，引导干部树立正确的价值观和职业观。

公示期限：2025年8月11日—8月15日

联系电话：0398-2928260（传真：0398-2821247）

电子邮箱：smxscb@163.com

联系地址：三门峡市迎宾大道和召公路交叉口职工之家（市总工会劳动和经济工作部）

三门峡市总工会        

2025年8月11日